• دسته بندی : کتاب فارسی > روانشناسی
  • کد محصول : 1.25421
  • وضعیت : موجود

  • شابک: 9786227255348
  • وزن(گرم): 290
  • تعداد صفحه: 172
  • ناشر:
  • قفسه نگهداری در کتابسرا: C-15-3 | بخش C ستون 15 ردیف 3
  • موجودی: 1
  • توضیح: رقعی سلفونی
  • امتیاز:

پشت جلد کتاب آمده است:

میل به تغییر» در ذات هر موجود زنده از جمله سازمان هاست، اما باید آن را مدیریت کرد. امروزه «روی آوردن به تغییر» برای رهبران و سازمانها انتخاب نیست، بایدی برای ماندن و بقاست. اما هر تغییری باید در جهت تحول سازمانی و حضور در بازار فشرده رقابت، بقا وتعالی باشد. باید گذشته و حتی وضع موجود را کنار گذاشت و با در اختیار گرفتن چشم اندازی آرمانی»، «آینده» را ساخت. ا این کتاب، با نگاه به رویکرد «تغییر دگرگون کننده» در سازمانها، بر «رسوخ در چارچوب ذهنی رهبران و کارکنان» برای ساختن «آن چه می خواهیم» تأکید می کند. ساختن آینده کاری است پرخطر، اما نساختن آن پرخطرتراست. 

 




Az Ghourbaghe Ta Ghoghnoos
کتابهای مرتبط

یک بررسی بنویسید

توجه : HTML بازگردانی نخواهد شد!
    بد           خوب